සුහද සමාගමේ 2003 මාර්තු 31 දිනෙන් අවසන් වන මාසයට අදාළ සේවක වේතන පිළිබද තොරතුරු පහත දැක්වේ.
සේවකයාගේ නම පැය 8 බැගින් වැඩ මාසයේ වැඩ කළ
කළ දින ගණන අතිකාල පැය
නිතා 25 12
ගිතා 22 6
සිතා 20 -
වේතනවලට අදාළ අනෙකුත් විස්තර පහත දැක්වේ.
- ගෙවිම් අනුපාත :
- පැය 8 ක වැඩ දිනයන් සදහා සාමාන්ය වේතනය (අතිකාල දිමනා හැර) රු.400 යි.
- අතිකාල ගෙවිම් සාමාන්ය පැයක වේතන මෙන් දෙගුණයකි.
- පැය 8 ක වැඩ දිනයන් සදහා සාමාන්ය වේතනය (අතිකාල දිමනා හැර) රු.400 යි.
- සේවක අර්ථසාධක අරමුදලට දායකය සේවා යෝජකයන්ගෙන් 15% ක්ද, සේවකයාගෙන් 10% ක්ද, වේ.
(අතිකාල ගෙවිම් අර්ථසාධක අරමුදල් ගණනය කිරිම සදහා සැලකිල්ලට නොගැනේ.)
- රු. 1,200 ක උත්සව අත්තිකාරමක් 2002 දෙසැම්බර් මාසයේ දි සිතාට ගෙවා තිබුණි. මෙය ආපසු අයකර ගැනිමේ මාසික වාරිකය වන රු. 100 ඇයගේ මාර්තු මස වේතනයෙන් අඩුකර ගෙන ඇත.
- නිතාගේ ඉල්ලිම පරිදි ඇයගේ බැංකු ණය මුදලේ මාසික වාරිකය වන රු. 1,500 ක් ඇගේ මාර්තු වැටුපෙන් අඩු කර ගෙන සෘජුවම ඇගේ බැංකුව වෙත ප්රේෂණය කර ඇත.
- සෑම මාසයකම වේතනය ඊට පසු මාසයේ පළමු සතිය තුළ ගෙවිම සමාගමේ ප්රතිපත්තිය වේ.